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アルバイトの求人サイトでは時給1300円の募集を応募して無事採用されたのですが、お店の前にあるバイト募集の張り紙には時給1100円と書いてありました。この場合だと時給1300円で給料はもらえるんですか?
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雇用契約次第です 別に求人通りに契約をする必要はないので、 労働条件通知書や雇用契約に書いてある金額に準拠します 法的にしているはずなので、 金額が変わってることを知らないのは基本的には労働者の確認不足とみなされるからです
雇用契約書で確認しましょう。1300円になってなかったらクレーム入れましょう。
採用時の条件が優先されますので、通常は時給1300円で給料をもらえるはずです。ただし、念のために採用された際に提示された条件と異なる場合は、直接雇用主に確認することをお勧めします。誤解や誤情報がないように、自分の給与について明確に理解することが重要です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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