私はワーホリに行くたいのですが、 行くべきかどうか迷ってます。 アドバイスいただけると嬉しいです。 私はいま社会人2年…

Question

私はワーホリに行くたいのですが、
行くべきかどうか迷ってます。
アドバイスいただけると嬉しいです。

私はいま社会人2年目の年です。昨年4月にアパレルの販売として就職しましたが、自身の都合で半年以内でその会社を辞めました。

間を空けずに、派遣として事務員をしています。
この会社で1、2年派遣として働いて1年ほどワーホリに行こうかなと思ってます。

ただ、帰ってきてからの再就職が見つかるのかどうかすごく不安です。

ワーホリに行かず、今の会社で社員もしくは派遣を続けた後に転職する方が良いのでしょうか。

経験者の方などいらっしゃいましたら、アドバイスお願いします。

Answer 1

こんにちは。

元留学エージェントです。

・英語力について

ワーホリにいって語学ができるようになるんだろうか？という不安お持ちかと思います。渡航前は「英語力ゼロです」とか、「中学レベルです」という人でも、9割方帰国直前には、「日常会話なら（多少）できるようになった」と言います。

日本の大半の方は、「英語ができない」といいますが、正確に言うと使う機会がほとんどないだけです。現地に行けば、アジア人や南アメリカの人などとそれなりの交流をするる機会があるでしょう。もちろん日本人ばかりと付き合わなければ。すらば多少なりとも意思の疎通が可能になります。

…とはいえです。「できるようになった！」というのは、あくまでワーホリさん本人たちの主観的な意見。

そもそもワーホリって中卒もいれば、一流大学卒業の人もいたりと、語学力も結構幅があります。なので同じ英語レベルでも、まだまだですという人もいれば、できるようになった！という人もいたりします。

そこで客観的な意見を言うと、履歴書に英語力を書こうと思う気概のある人はワーホリの中でも一部、少数派です。大卒に多く、高卒・専門卒の人は書かない確率が高いです。

ワーホリの多数派は「日常会話ができればいい、それ以上上手になろうと思ってもいない」と口にします。好きな表現ではありませんが、「それ以上上手」っていうのは、ビジネスレベルを意味しているのかもしれません。

日常会話レベル（初級）→ビジネスレベル（中級）→ネイティブレベル（上級）

とすると、たいていの方は英会話の初級はほぼできるようになったと実感するし、客観的にみてもそうかもしれません。

じゃあ具体的に英語試験のスコアでいうと、TOEICだと600くらいが新卒あるいは履歴書に書ける最低スコアと一部の人はいいます。（所説あり550とかね。）

ワーホリで600に達するのは4割いればいいのかなと。そもそも目指してないから、もともとが低いから6割は到達しないです。

中途採用だと700は必要という意見でいうと、700はワーホリで3割いればいいほうかなと。この3割はたいてい大卒で、渡航時も500を超えている割合高いです。

英語圏に滞在したことのない日本人の平均が400～450という統計データがあります。英語力ゼロですとか中学レベルですは300～350くらいの可能性もあるので、そこから600に達するのは、多分1割くらいだと思います。

日常会話ならできるは自称です。上に書いた中級でも上の人としたの人では差があります。どこで満足するかはあなた次第。基本的に、上のレベルに行けば行くほど到達する割合は少ないです。

もちろん英語試験のスコアなくても日常会話できます！が再就職でアピールになるケースもあります。一方、それじゃ不十分、英語試験の結果を提出してほしいという場合もあるでしょう。それは雇用者の考え方によるとしかいえません。帰国後に英語を使ったお仕事をどこか意識したいのなら、募集要項を調べておいたり、採用の人の意見を聞くのがいいでしょう。

この辺が難しい所ですね。自己満でいいのか、否か。

・再就職。

日本は少子高齢化で労働力不足です。故に、待遇を選ばなければ仕事はあるのが現実かと思います。技能実習生や留学生を増やしてまで、労働力を補おうとしているのが今の日本ですからね。

Answer 2

休暇に行くと割り切ってなら、
いいと思います。

帰国後の就職は、有利にはなりませんが、
そんなに不利にもならないと思います。

ただ、ワーホリで就業しているだけでは
英語の習得はほとんど期待できません。
それが現実です。

例えば、オーストラリアなら、
ワーホリの期間中４ケ月間は語学学校に就学できます。
それにプラスして、ワーホリ終了後、最低半年程度語学学校に
通うぐらいの計画が必要です。
それぐらいしないと、
英語はほとんど上達できません。

就業期間中は給与で生活が賄えるとして、
150万円ほど用意しておけば、何とかなるとは
思います。

Answer 3

ワーホリは名前の通り「休暇」です。履歴書上、学歴にも職歴にもなりません。

なので帰国後に正社員を希望するなら止めておくべきですが、帰国後また派遣社員として働くのなら再就職可能と思います。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12167691657

Answer 4

ワーキングホリデー、聞こえは良いですが目的は何でしょうか? どこの国に行かれるのかわかりませんが、しっかりと現地で仕事をして、日本に帰ってきた時にそのノウハウと経験が活かせることができれば、再就職口は見つけやすいと思います。
たまにいるんですょ、英語圏に行ったにも関わらず英語が全然上達しなくて、しかも仕事もせずに貯金を無駄に浪費費して過ごす人。
くれぐれもそんな人にはならないように。