くら寿司でバイトしている者です。 僕はセクションリーダーなのですが、最近なったばかりでまだ管理が少し程度ぐらいしかできま…

Question

くら寿司でバイトしている者です。
僕はセクションリーダーなのですが、最近なったばかりでまだ管理が少し程度ぐらいしかできません。店長に今日聞いたところたくさん青帽のコツは教えてくれました。途中で笑い話も挟んだりしてたのですが、「○○（自分）は役立たずやからなぁ」と言われました。これは冗談でしょうか？？結構傷つきました。

できればなんですが、青帽が上手になるコツも教えて欲しいです。

Answer 1

くら寿司バイト2年半の青帽(今は統括の勉強中)です〜 自分もあんまり青帽できないんですが、管理といっても無いネタなど土日でアイドルから居る場合はアイドルで準備する時に必然的に何があって何が無いかっていうのがわかりますよね？そのことを他の従業員さんに伝える、そしてネタがなくなる前(例えばはまちだったらあと4皿ぐらいになってから)に教えてね！って伝えておく、でもそれを言ってても何も言ってくれない人がいたりするので定期的にまだ⚪︎⚪︎あるー？って声をかけることですかね。
もし平日夜だけの時は前にいた人に今日ネタ少ないのなんかあるーって聞いたりして一回自分の目でも確認しに行く、それで前にあるネタを見て解凍や夜ネタを確認する、そしてそれを後から入ってきた従業員さんに言う こんな感じですかね？
結局管理は自分一人で全部やろうと思ってもできないので他の従業員さんに共有する、この時もちろん自分はなんのネタがないのか把握する(覚えきれない場合はメモる)そして定期的に声かけする

あくまでもこれは自分がやっている一例ですので失敗とかも全然あります。でも失敗は恥ずかしいことではなく成長の機会だと思えばいいですよ！

それと店長さんの発言については冗談だとしても言っては行けないことだと思いますね。でも逆にしっかり青帽して見返せるチャンスがあると言うことなのであまり深く考えすぎず頑張りましょう！

管理以外のことで力になれることがあれば聞いてください！自分ができる範囲で持ってる知識の中ですがお答えします！お互い頑張りましょう！

Answer 2

くら寿司でバイトしてる高校生です！
とはいっても白帽なのでアドバイスとかコツを教えることはできないのでなんか言ってるなくらいで流してもらって大丈夫です！
役立たずってことば傷つきますよね〜
でも冗談だと思うので気にしないでいいと思いますよ！
白帽の自分から見て青帽の人は特別何かしてるわけではないと思いますよ！
店舗にもよるんでしょうけど僕が働いている店舗は管理をしてるかと言われたらそうでもなく周りと同じように働いているという人が多いですね。バックヤードで自分は時々ぼーっとしてる時があるのでその時に色んな人を見たときはそんな感じです笑
もしかしたら裏で仕事してるのかもしれませんけどね
最近なったばかりで管理が少しでもできるなら自分はすごいと思いますよ！
ちょっとずつ覚えてできるようになるのが自分はいいと思いますよ！
店長に聞くのもいいとと思うんですけど同じ青帽の人がいたらその人に聞いてみるのもいいかもしれませんね！
参考にならなくてすいません