今の世の中って正社員になるメリットって昔と比べてあまりないのですか？良く今時正社員にならなくても良いとゆうような事を耳に…

Question

今の世の中って正社員になるメリットって昔と比べてあまりないのですか？良く今時正社員にならなくても良いとゆうような事を耳にしたりします。

Answer 1

世の中には、利害関係が絡んで適当な事を言う人が結構大勢いるのですよ。
就職氷河期の頃は（リーマンショック前）若い人の待遇は非正規社員の方が良い場合が多かったので「正社員になるのは愚か者」なんて嘯く非正規社員もいましたよ。
一部マスコミは「一年間ガッツリ働いて、一年間ゆっくり休む生き方」なんて囃し立てていました。
また、テレビでは派遣社員がヒロインのドラマも流行っていました。

しかし、その頃に非正規社員になってずっと非正規社員の４０代ぐらいの人の現状はどうでしょうか。
そういう事もよく参考にして自己責任の下に判断するべきだと思います。
ある調査によれば、３０代男性非正規社員の未婚率は７５％程度というデータもありますよ。

企業サイドから考えれば、景気の変動に備えて企業の中核は正社員で抑え、単純労働者は簡単に解雇できる非正規社員を充てるというのが基本戦略になる場合もあるのではありませんか。

リーマンショック時がその戦略の効果が顕著に出た時期だと思います。
解雇されたのは非正規社員が多く、正社員の雇用はある程度守られました

✾参考
年越し派遣村

Answer 2

一生昇給も昇格もキャリアアップもしなくてよい。
定年後に年金が足りなくて生活破綻しないように自分で計画的に長期の積立貯金ができるという自信があるなら派遣でもいいんじゃないですかね。

でもそういう考え方だと、5年後10年後に取り返しのつかない公開をすることになりますよ。正社員にならなきゃと気付いて10年後に転職活動をしたときは
「あ、この人。会社に縛られたくない、責任を負いたくないとずっと逃げ続けてきた人だ。しょせんその程度の人なんだね。」という一生消えない烙印を自分自身で押すことになります。

Answer 3

それは無いです相当な理由がないとクビに出来ないので