今のサロンをやめたいです 一度店長にはやめたいという意思を伝えておりますが 他の店舗にヘルプに行ったりしましたが やは…

Question

今のサロンをやめたいです

一度店長にはやめたいという意思を伝えておりますが
他の店舗にヘルプに行ったりしましたが
やはりそういうわけがあってきたと思われるのも嫌ですいまのサロンの一個上のアシスタントとの人間関係も
正直よくありません

私としてはやめて違うところに転職したいです
1からでもいいのでとりあえず
いまのサロンには行きたくないです

転職にあたり、
1、やめると決定してから最低何日働くのか
2、やめると伝えた場合欠勤でいいと
伝えて出勤しないことはできるのか
3、やめさせてくれない場合はどうすればいいのか

上記３点について教えていただきたいです
よろしくお願いいたします

Answer 1

私がわかる範囲で…になりますが、お答え致します。

1、やめると決定してから最低何日働くのか

たしか国で定められているのは最低14日だったと思います。退職届を提出してから最短で2週間後と言う事になりますね。

ただし一般的には、後継者への引継ぎ等の関係から退職届提出後から一か月後に退社と言うのが今の常識になっています。
管理職等であれば二～三か月後と言う事もあり得ます
（あくまで法的には2週間ですが）

2、やめると伝えた場合欠勤でいいと伝えて出勤しないことはできるのか

これは今まで経験がないのでわかりませんが、職場との交渉になると思います。
有給があればそれを消化する事で解決すると思いますが、有給の状況は如何でしょうか？（有給も法律で一年で必ず取得出来る日数が法律で決まっています）

3、やめさせてくれない場合はどうすればいいのか

職場側に「辞めたい従業員」を引き留める権限はありません。
辞められます。

退職を拒否された場合は「弁護士に相談します」と言って、本当に弁護士に相談して貰えば良いと思います。

各地域に弁護士会と言うものがあると思いますので、そこなら40～50分数千円の値段で相談に乗って貰えると思います。

それと補足ですが、退職を職場に伝える場合、「退職願」ではなく「退職届」を提出する様にして下さい。これらは似ていますが別物です。