上司に手を握られるのはセクハラになりますか？ 職場で悩み事があり、上司と個室で2人きりで話をしていたところ手を握ってと言…

Question

上司に手を握られるのはセクハラになりますか？
職場で悩み事があり、上司と個室で2人きりで話をしていたところ手を握ってと言われ断ることが出来ず…
手を出してと言われ、私の手も握られました。とても嫌でそれから仕事に行けていないです。
誰にも相談できないし、つらいです。
私もそこで嫌ですと言えばよかったですが上司ということもあり断ることが出来ませんでした。
やはり、上の人に相談するべきですか？

Answer 1

更に上、もっと上に相談するべきでしょうね。

あなたがイヤだと思うのに強要されたのであれば、ハラスメントです。

Answer 2

その時の詳細は分かりませんが、文章を拝見した感じでは、セクハラになるかと思います。

ポイントは3点あり、
1-上司と部下という関係だという点
2-個室で2人きりだったという点
3-あなたが不快に思っている点

1はセクハラの根幹部分である「部下は断れないであろう」という
立場を利用しており、また個室という点で目撃者がいないのでもし自分が不利になった場合「そんな事実はない」という為の保険です。

上の人に相談するべきですが、言い方としては、
「個室で手を握って」と命令され不快だった、と伝え、
このまま次になにもなければ何も対応しなくても良いですが、
もし次にエスカレーションした場合はもう一度報告しても良いですか？
というのがベストだと思います。

Answer 3

嫌だと思ったならセクハラでもあり、上司だから断れなかったと言うのであればパワハラでもあります。
仕事に支障が出ているのであれば相談してみるのも一つの方法ですが、証拠とか無ければなかなか難しいかもしれません。

Answer 4

上の人へ相談しましょう
セクハラじゃないと言い出しそうですが、セクハラには基準がなく主さんが不快に思えばセクハラになります。
ここで何もせず過ごしていると、次はもっと大胆なことをしてくる可能性があります。
気を付けてください…