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地方公務員のボーナスについて質問です。12月9日にボーナスの振込がありましたが、貰える額よりも10万程度多くなっており明細を確認したところ、引かれるはずの共済短期掛金と長期掛金が引かれておりませんでした。引かれていない理由としては、産休の期間であるからと心当たりがあります。しかし、私の産休は12月10日からの予定です。ボーナスの支給は本来であれば12月10日ですが、今年度は土曜日だったため12月9日の支給となりました。そうなると、理論上はギリギリ産休に入れていない期間のため掛け金が取られてしまうのかと思っていたのですが、あくまでも支給日は本来は12月10日だから掛け金免除になるのでしょうか?たった一日の違いで10万増える、減るの問題になってしまい後から返還のお知らせが来てしまわないかとビクビクしています。この場合、ボーナス支給日は12月10日とみるのでしょうか?12月9日と見るのでしょうか?わかる方教えてください。
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