先日営業事務に転職しました。

Question

先日営業事務に転職しました。募集理由として、派遣社員と正社員が同時期に辞めることになったための急募とのことでしたが、内定を頂き入社してみると実際はさらに正社員が1人うつ病で休んでいることが判明しました。もともと5人だったのが2人になってしまうため、入社後詰め込みで教えられ頭がパニックの日々です。
入社前に会社側が真実を伝えないことは法的には問題ないのでしょうか…？うつ病の方がいると知っていれば内定辞退したと思います。転職したばかりですか退職するか悩んでいます。

Answer 1

うつ病がいることを伝えることは義務化されていませんので、法的には裁くことは不可能です。

転職した方がいいと私は思います。あなたがうつ病になってしまう前に…（ ; ; ）