就職面接と、子供の卒業式のスーツを同じ物にしたらおかしいでしょうか？

Question

就職面接と、子供の卒業式のスーツを同じ物にしたらおかしいでしょうか？まだもっていないため、できれば着回し活用したいのですが、やはり別々で、面接ならリクルートスーツ、卒業式はブラックホーマル(地域的に多い)でしょうか？

一緒でも活用できるならどのようなタイプがありなんでしょうか？

Answer 1

よっぽど奇抜なデザインでもなければ別に問題ないですよ。使いまわしできます。面接官はスーツの色なんかで採用不採用を決めてるわけではありません。

Answer 2

面接ならリクルートスーツがいいと思います。また、入社後も新人のうちは(職種にもよりますが)リクルートスーツを着るのが一般的です。
何年かして、お金に余裕が出てきたらビジネススーツを購入する人が多いです。

また、卒業式はリクルートスーツで全く問題ないと思います。入学式用にブラックフォーマル買った方は卒業式でも着るという感じたと思います。
ある程度の年齢になったらブラックフォーマルは、持っておくべきだと思いますが、卒業式用というよりは、喪服としてという方が多いかと思います。