女性のワンオペ夜勤は厚労省からのガイドラインで避けるように言われてるようですが、介護施設などは例外なんでしょうか？有料と…

Question

女性のワンオペ夜勤は厚労省からのガイドラインで避けるように言われてるようですが、介護施設などは例外なんでしょうか？有料とかだとワンオペなんてザラですし。

Answer 1

ジジイです。

昔は、安全確保の為に、「一人作業は禁止」が常識でした。最近は、ワンオペが常識に変わってしまっているので、「せめて、女性のワンオペ夜勤は避けて下さい」という主旨だと思います。

介護施設が例外なのではなく、夜の飲食店、工事現場の警備など、どこでも守られていないので、広く周知しているところなのだと思います。努力義務ですから、介護施設であっても、努力する義務があると考えます。

ジジイとしては、ワンオペ夜勤は、例え男性であっても、大きな事故・災害があった場合に、被災労働者が翌朝まで放置されるので、避けるべきであると考えます。女性の方がリスクが高いので、会社は避けなければならないと考えます。

Answer 2

実際夜勤以外ありますが、どういうガイドラインが元でしょうか？