教えて!しごとの先生
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新しい派遣会社に登録した際、職務履歴を元に職業紹介の相談をした時に紹介予定派遣や正社員登用の話が出ました。しかし少しして…

新しい派遣会社に登録した際、職務履歴を元に職業紹介の相談をした時に紹介予定派遣や正社員登用の話が出ました。しかし少しして派遣としての仕事しか紹介してくれない様になりました。一方で人材派遣業では儲けにならないんだと言う話もされます。何がしたいんでしょう? 会社を変えた方が良いでしょうか?

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回答(2件)

  • 一般派遣業と職業紹介業とでは認可の種類が違い、一社同一事務所での兼業が昔は出来なかった。つまり、派遣社員として登録している人に正式に正社員の仕事を紹介したり、それによって手数料を得たりする事は出来なかった。ただし、これは日本で人材派遣業が認められた次代のルールなので今はどうなっているか分からない。

  • 担当者が少し内情をぶっちゃけすぎちゃっただけだと思います。 紹介予定や正社員登用の話は「あなたの職歴ならこういう仕事もありますよ」という程度の話だったのでは? 今、派遣会社が持っていて、あなたに紹介出来る案件が派遣社員の仕事なのでしょう。 派遣会社はその時、会社に依頼が来ている仕事を、あなたのような「自社に登録してる派遣スタッフ」に割り当てるのが仕事なので。 派遣会社を変える必要はないというか、長く派遣社員をやってる人は、いくつかの派遣会社に登録しているのは珍しくありません。 私も10年ほど派遣社員してますが、ちょうどいいタイミングで自分の希望する仕事を紹介してもらえるとは限らないので、ネットでどんどん仕事を探しているうちに、10社以上の派遣会社に登録していました。 個人情報保護で、その派遣会社からの就業がないと、2年くらいで登録情報が消える会社もあれば、10年前に数ヶ月仕事をしただけなのに、いまだに仕事情報メールが来る会社もあります。

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