アイリスト スタッフが続かない。

Question

アイリスト スタッフが続かない。相談です。まつげエクステサロン経営をしています。
経営して2年目になります。
1年目に差し掛かるスタッフが、辞めて行きます。

給料面、休みの数、など他サロンよりも待遇は良いです。
私自身オーナーなので、サロンには出勤していません。
不満など多々あると思いますが、
アイリストさんはどのくらい一つのサロンで勤務するのが平均でしょうか？
この様に続々と辞めていくのでしょうか？

また長く人が続いているサロンは、何が良くて
そのサロンへとどまるのでしょうか？

最近、優遇していたスタッフが辞めると言っていて落ち込んでいます。

厳しい意見も聞かせて欲しいです。
よろしくお願い致します。

Answer 1

辞める人に理由を聞くのが２番目に確実かと思います。

１番は自分が店に出ることですよね。

Answer 2

スタッフ何人いるの？

フタッフ同士の仲が問題なんじゃない？

1年目の方ばかりにお客様を付けられて、ヘトヘトになっているとか。

サロンの優遇はいいけど、他のスタッフは仕事しないのに、
ベテランばかりにお客様を押し付けられ、休憩もなく必死に働いているのかも知れませんよ。

それは、オーナーは店にいないからわからないしって感じかも知れません。

はやり、何故辞めるのかきっちり聞いた方がいいですよ。

引き止めはしないけど、みんな1年くらいで辞めていくから、
何故なのかオーナーとして理由が聞きたい。

今後の参考にしたいからと。

また、その理由を改善すれば残るかどうかも聞いてもいいと思う。