解決済み
有給を給料に加算。先日5年働いた飲食店が閉店しました。(アルバイト)そのときに5年分の有給は次の給料日に加算するらしいんですが、それは可能なんでしょうか? ちなみに閉店してすぐ同じ会社の違う部署で働いています。 調べてもあまり分からなかったので質問しました。
言葉足らずでした。 たまってる有給を給料に変えるという制度はあるのでしょうか?
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持ち越しは1年だけでそれより前の有給休暇は消滅してます。 貰えて2年分でしょう。
いや、そもそも違法ですよ だって店舗は変わったけれど その会社には在籍しているんでしょ? 買取は退職時のみ かろうじて認められているだけで これも別に公的には買取が推奨されている訳ではない
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