今、私は公益財団法人で働いています。 いつか正社員になる予定で１年目はパートとして雇ってもらえました。 が、契約の定…

Question

今、私は公益財団法人で働いています。
いつか正社員になる予定で１年目はパートとして雇ってもらえました。
が、契約の定めが3/31までとなっていて、契約更新の有無が無しと書いてあります。契約更新満了30日前には次回の知らせが来るのではないのですか？
それとも契約が打ち切られるの？もしくは自動更新ですか？

Answer 1

財団法人にもピンからきりまであるので、上司に聞くのが一番です。正職員の空きが出れば正職員となれる場合が普通ですが、５人や１０人程度の職員の規模では、なかなか空きが出ないでしょう。臨時職員の場合は期間を決めて採用するので、予算がなければ、さよならです。通常は、言ってくれるので、正職員となるか、そのままもう一年臨時職員として、延長されます。ただし、私のところは３年を限度としています。なぜなら、正職員としていくことが求められるからです。臨時は、あくまでも臨時です。あなたの職場の方が良さそうですよね。