私の友人のことですが、 その友人はずっと転職を考えていましたが、先日転勤の内示が出ました。 県内での転勤ですが、今は…

Question

私の友人のことですが、
その友人はずっと転職を考えていましたが、先日転勤の内示が出ました。
県内での転勤ですが、今は寮に住んでおり、転勤先の寮等に引っ越さなければ通うことも困難な距離です。
しかし会社からは引っ越しの費用も一銭も出ず、引っ越しの為の休日も認められませんでした。
転職も考えていましたし、このような待遇の不満から、既に辞めるつもりであれば転勤先にも迷惑がかかると思い、転勤する前に退職を願い出ましたが、今更そんなこと言ったって認められない。言うのが遅い、もしこれに従えなければ県内で働けなくなるぞと言われたそうです。
内示を伝えられてから5日後でした。転勤先の出社は来月の1日からですが、これは遅かったのでしょうか？
また内示が出たからには転勤しなければ退職も認められないのでしょうか？

Answer 1

転勤の内示も、転勤するまで、一カ月もないわけですよね？

月曜日、労働監督局に相談してください。
辞めたい前提で話を進めると良いと思います。
でも、辞めてから相談では、ダメなはずです。
在職中に、相談を進めてくださいね。