代表の真意は…？

Question

代表の真意は…？私はとあるITベンチャーに勤める29歳営業係長です。
関西に本社を構え、東京の営業所で数名のスタッフと勤務しています。（上席は本社）

新規事業の企画が好きで、よく社内でアイデアを出しサービス化し拡販しています。
（というより、社内で企画屋がいません。）

今回も、代表からの指示を受け新たな企画をたてたのですが、様子が違いました。
その代表の真意が気になっています。

ある程度事業のタタキを創り、プレスなどのプロモーションも企画したのですが、突然本社の上席へのバトンタッチを命じられました、

上席は代表からの質問に答えることができません。
企画やプロモーションも進んでいません。

その中、代表からは上席へ矢のような質問責めが毎日のように入ります。
当初のタタキの矛盾点も含めてです。

私としてはタタキへの思慮の浅さなどから、自身が責められている気でしかたありません。

なぜ代表は私に伝えないのでしょうか？
なぜ上席へ振ったのでしょうか？

いっきに書き上げたので乱文になったのですが…
経営者の視点などから、ご意見いただけないでしょうか。

Answer 1

代表のレベルが低いか、今の担当を成長させてるかだろうけど、どちらにしても代表のレベルは低いね。

あなたがここに書いてることや不安になってる時点で、代表としての資質が低い。
まあ、そういう経営者は多いけど、企業の大小に関わらず、勉強してる人はリーダー論を知ってるからね。勿論、学歴も関係なしでね。