上司（60代）の機嫌取りに疲れます。ある程度仕事の能力はあるのですが、頭が堅くて老害にしか思えません。ちなみに私は入って…

Question

上司（60代）の機嫌取りに疲れます。ある程度仕事の能力はあるのですが、頭が堅くて老害にしか思えません。ちなみに私は入って二年の今年で21歳になる女です。私はある建設業の会社で働いています。
あるとき上司にデータベースを作ってそこから住所などを引っ張り出してきたらどうかと言われました。

私は全て上司に説明して、共有フォルダの中にある私のフォルダにデータベースを
エクセルのファイルで作成しました。

作成後、上司のバックアップフォルダと名簿フォルダ、一覧表にショートカットを作成し、上司に
「ここにデータベースを作って、ショートカットを入れたので、追加等があったら修正して欲しい」ときちんと伝えました。

しばらくの後、経験年数が二年ほど元となるデータとデータベースがずれていました。
その時のことです。
上司「この数字はどこから取ってきたんだ」
私「元となるデータを見て、データベースに追加してそこから引っ張ってきています」
上司「そのデータベースは○○さん（私の本名）だけが分かっている物だろう。どこから取ってくるかはっきりさせておきなさい」
私「あの……」
上司「とにかく、○○さんだけが分かっていて、会社の共有データになっていないから俺は知らない」
私「きちんと伝えましたけど」
上司「でも俺は知らない。○○さんのパソコンに入っているファイルは見られない」
私「共有のハードディスクに入って居ますし、上司のフォルダにもショートカットを入れてあります」

と伝えました。

私ははっきり作成したと伝えましたし、新規データを追加して欲しいとも言いました。
でも、上司は私だけがそのファイルを知っていて、会社の共有のファイルにはなっていないとはっきり言い切りました。

ちなみに上司は今まで一度もデータベースの追加をしていません。
しかも上司が通常使用しているフォルダから私のデータベースのショートカットはなくなり、破棄予定フォルダの中に移動されていました。

この場合おかしいのは私でしょうか上司でしょうか。

その他にも、楽になる事はしなさいと私は上司に告げられていました。
でも、あるソフトを開発したいと告げたときです。
上司は一言「もっと楽な方法でしなさい」と言いました。
過去にエクセルでリンクファイルを作ったときは遅いから意味が無いと言ったし、
HTMLで作ったときはファイルがあまりにも多すぎて修正しにくいだろうと言われました。
何もなければ探しにくいと文句を言われるし……。
どうしたら良いんですか？

こんな上司の扱い方をどなたか教えてください。

Answer 1

お疲れ様デス‼

おじーちゃんですもの。
頭の中は空きが少なくなっているのです。
口で言った事はほとんど抜けていく確率の方が高いです。
実務は多分無理でしょう。
責任者、でいるのが精一杯かと。
紙に書いて机の上の目の前に置き、着席したと同時に説明に行く。
くらいの事をしてあげても解決になるか怪しいですが。汗

老人には優しくしてあげた方が、多分、今後の質問者様にとっても良いと思いますよ。多分。

Answer 2

おじいちゃんだからしゃーないよ、理屈でないんだもん。

言った言わないは無益です、おじいちゃんだろうが、上司の勝ちなんです。
対策としては、報告書をともに提出する、今回の場合はパソコンの中ですが、了承印スペースを設けておくんでしたね。

おわったことは仕方ありませんが、職場のルールとしておじいちゃん以外にもこのことを徹底させることをお勧めします。

老害とまで言うなら、業務以外の接触を断てばいいことですね。