解決済み
退職金は、必ず払わなくてはならない物ではないと理解していますが、よろしいでしょうか?会社の景気によるのでしょうか? また、退職金共済に加入している場合は、会社に支払い義務は生じますか? 解雇ではないですが、例えば・・・ですが、業務怠慢で辞めてもらう社員には支払いしなくて良いでしょうか?
176閲覧
退職金は必ず払われなければならないものではないとの認識は間違っていません。 もし会社が退職金規程などの決まりがあった場合には支払う義務が生じてしまうので、先ずはその確認です。共済に加入しているとのことですが、規程で共済からの支払いとしてあれば問題はないでしょう。 もし規程がなかったとして過去に退職金を支払っていた前例があった場合には業務怠慢だけの理由で退職金を支払われないのは、もし争いになった場合には不利になる可能性はあるでしょう。
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る