契約社員でどちらかで就業しようか迷っています。 将来的には社員を目指している主婦です。 アルバイトやパートをして…

Question

契約社員でどちらかで就業しようか迷っています。
将来的には社員を目指している主婦です。

アルバイトやパートをしていた先で、上の人には気に入られる性格のようです。地方銀行とＮＴＴ （どちらも内勤事務）では、どちらかキャリアとして、今後転職などに有利ですか？
パッとするはやはりＮＴＴですよね？

上の人に好かれるので、絶対に社員にしてもらえると思います。そうなるとＮＴＴの方が断然有利ですか？

地方銀行のパートの求人も捨てがたいです。

銀行の方は経験ないですが、以前職業訓練に行っていたとき、隣にいた眼鏡かけたイケテナイ女でも高卒で入って、間に合わなくて辞めたようなので、私の方が絶対労働価値あると思い応募しようと思います。

アドバイス宜しくです。

補足

零細企業なんて絶対に嫌です。
大手企業の方が福利厚生もばっちりです。

Answer 1

内容を確認しましたが、相談者さまは強気な考えをお持ちの人物とお見受け致しました。
又、自分は絶対労働価値のある人間と言い切る事はそう無いでしょうから。

契約社員の場合、企業によっては昇格も無い会社があります。
NTTは大手ですが系列会社も多く子会社も多いです。

その為、契約社員で入っても、正社員へ昇格が無い場合もあります。
地方銀行の場合、システムにもよりますが勤務し数年経てば正社員へ昇格するチャンスがあります。

その際にそのチャンスを生かしきれるかどうかでしょうね。

パート社員の場合、昇格するようなシステムの会社でなければまずそのままです。
銀行は大抵、経験者で無いと採用に至りません。
ネットなどの相談窓口は未経験でもオッケーらしいですが。
金融関係は専門用語や特殊機器の扱いが多く、１から教えていては事業に支障が出ると考え経験者のみの採用傾向に有ります。

主婦から社会に出て、社員になったという話は少ないです。
ブックオフの会社は昇格システムを採用していますので、パートから社長へ大躍進した方も居ます。

転職を考えているなら、大手企業で勤務してたという点ではメリットは多少ありますが、昔ほど言わなくなりました。
不況のせいか、リクルートの求人も見ますが転職有利という企業はあまり募集が無いように見受けられます。

いくら出先の方の上層部に気に入られても、昇格の話が無ければそれまででしょうから。
上の方に気に入られるのはいい事ですが、それが昇格に繋がる場合、そうでない場合があります。

自分がどんな仕事に就きたいか良く考えましょう。
転職や見栄で大手企業を選ぶと良い方向に進みません。
最近では、大手企業でも不況なので何時倒産するか分からないご時勢ですからね。
お気をつけ下さい。

>補足事項の件
零細企業は嫌とのご回答。大手企業が福利厚生バッチリですとの書き込み。

確かに大手さんだと、福利厚生はありますが使えない企業もあります（入社半年使えないとか、条件があったりします）。
大手企業は、福利厚生バッチリですが保険や社員旅行がある場合は、給料から天引きです。
手元に残るお金は、働きだして短ければ少ないのは否めません。

あと、１点。大手企業の場合、福利厚生の部分を削減する企業があります。
パートや契約社員で入っても、昇格試験も無く逆に給料が下がる場合もありますので覚悟して下さい。
福利厚生がシッカリしていても、リストラ対象になれば元も子もありませんし・・・・。

零細企業が嫌だと仰られていましたが、
大手企業に拘る理由が、福利厚生と知名度という事でしたら考え直した方が良いかと。

零細企業でも良い会社は沢山あります。
大手でも面接時に確認しましょう、中には大手の下請け企業という場合もありますし。

最近多いのは、大手の名前を前面に出し下請けではない書き方をしているが実際は孫受け企業といった事もあります。
面接まで行かないと、そこらへんの確認は出来ませんが不況の為、騙しに近い書き方で人材を確保する企業もあります。

大手だから大丈夫という安心は今は無しのに等しいので、とにかく良く確認される事をおススメします。