ユニクロの準社員の労働時間は基本的には8時間となっていますが噂では忙しいときは10時間から15時間はあたりまえのように働…

Question

ユニクロの準社員の労働時間は基本的には8時間となっていますが噂では忙しいときは10時間から15時間はあたりまえのように働かされると聞きますが本当なのでしょうか？朝10時開店で夜8時閉店の店舗の場合は何時から何時の出勤になるのでしょうか？そんなに頻繁にパートでも残業、残業なのでしょうか？

Answer 1

準社員なら、基本は８時間労働に１．５時間休憩です。
たぶん、朝から夕方までの早番と昼から晩までの遅番の２シフトが基本ではないでしょうか。

ＧＷと年末年始・感謝祭あたりがどこのお店も最高に忙しくて、準社員もアルバイトも12～14時間労働になることがあります。でも、この場合はほとんど必ず事前に「この日12時間労働になってもらえる？」と聞かれますから、無理なら断れます。

普段は、きっちり8時間勤務で1分の残業も（うちの店舗では）許されないです。
あと、残業することがあっても残業代は1分単位で100％でますよ。

Answer 2

■準社員の契約
準社員の労働時間は契約上、「月100時間以上」となっています。

■繁忙期の労働時間
年末年始やGW、その前後の土日など「繁忙期」は一日8時間以上働くケースは非常に多くなります。これはパート・アルバイトの場合も同じです。店舗や状況により就業時間は異なりますが、通常7～8時に始業となり、22時（状況が悪ければ23時）に就業となります。途中の休憩時間を除くと最長14時間の勤務はあり得ます。個人的にはGWに5日で60時間労働をした経験があります。
とはいえ、残業は本人との相談により確定し、本人に意思がない限り、強制されることはありません。また、どんなに人手不足でも週休二日は確保されています。

■準社員のメリット
2月や8月といった「閑散期」になると、パート・アルバイトはほとんどシフトを入れられなくなります。ゼロというスタッフも少なくありません。しかし、準社員は契約上、「月100時間以上」となっていますので、優先してシフトを組んでもらえます。

Answer 3

今はどうか知りませんが、私が学生の時アルバイトで働いていた時（10年位前かな）は、ちょうどフリースが大ヒットした時期でもあったためかなり忙しかったですよ。
私は土日しか働いてなかったので平日の労働時間はよくわかりませんが、朝10時開店で夜8時閉店の店舗でしたが、アルバイトでさえ開店準備で朝8時から仕事で（当然出勤はもっと早いです）閉店してからも、洋服の陳列＆次の日の前準備とかで夜10時近くまで働いてましたよ。(もちろん毎週です）
社員、準社員の方はもちろんもっと遅かったし朝は早かったです。

アルバイトで土日しか働いてないのに給料が10～15万ありました。（もちろん引かれるものがないからってのもありますけど・・）

まぁ今となってはいい思い出ですけどね。