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デニーズバイトをバックレしたいのですが、 次の日にやめるときには書類を書かなきゃいけないから来てくださいとか、賠償金と…

デニーズバイトをバックレしたいのですが、 次の日にやめるときには書類を書かなきゃいけないから来てくださいとか、賠償金とか払えとか言われるんですか? 1年以上の契約となっているんですが、そこのところはどうですか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    バックレ? 誓約書に書いてなくても、常識的に考えたら、絶対にしてはダメでしょう。 私もデニーズで働いています。 ウチの店にも似たような人がいたけど…。 どこの店? まだ1ヶ月足らずでしょ? そんな人がいるから、残った従業員にしわ寄せが来て突然のシフト変更に、こっちは困るんですよ!!

  • 契約書にサインしたのなら可能性はあるかもしれませんね。 バックレは良くないですよ。私がいた居酒屋で、バックレたくせに給料取りに来た人いました。店側は支払う義務がありますが、ナメてますね。笑 ちゃんと責任者の方に言ってから辞めましょう。 働いてた分のお給料だってバックレてから貰うより、貰いやすいと思いますよ。

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  • 賠償金とかあるのでしたら、バイト契約の際に書面にサイン等したと思うのですが、どうでしたか? 特にしてなければ賠償金の類いは無いかと。 書類書いて下さいっても無いのではないでしょうか? バックレは労働者として最低の行為です。 そんな方とは二度と関わりたく無いと企業側も思いますので、特に何も言ってこないと思いますよ~

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