就活について 第二新卒としてリクナビにて転職活動をしています。 ある企業に応募しようと思っているのですが、応募フ…

Question

就活について

第二新卒としてリクナビにて転職活動をしています。
ある企業に応募しようと思っているのですが、応募フォームに前職の「職務内容」という欄がありました。
そこで質問なのですが
第二新卒での職務経歴には自己PRを大きめに設けてスペースを埋めるというのが当たり前だと思います。
しかし応募フォームには「職務内容」
この「職務内容」の欄に自己PRを堂々と書いていいものなのでしょうか？
あくまで「職務内容」なのでPRは書かずに内容だけで済ませればいいものなのでしょうか？

経歴がほぼ無いのでPR無しで済ませるとかなり文字数が少なくなるのもありますし、困惑しています。
回答お願い致します。

Answer 1

たいして仕事もしていないのに、おおげさに書くね、なんて思われるかもしれません。第二新卒なのですから、①謙虚さ ②やる気と行動力 ③明確な退職理由 がチェックポイントになるのではないですか。なお、職務内容は、客観的に項目立てて書けばよいと思います。前の会社に職務分掌規程というようなものはありませんでしたか？○課×係の業務はこれです、ということが書かれていた書類。あれば、参考になりますね。