残業時間に上限ってないのでしょうか？

Question

残業時間に上限ってないのでしょうか？聞き間違いかもしれませんが（定時は実働8時間）
俺はバイトで週に300時間残業したことがあると言っている人がいました（社会保険なし）
月に一度も休まなかったそうですが、それにしても300って数字は多いかと
私で最大70時間くらいかな？
本当だとして、残業って上限はないのでしょうか？

Answer 1

上限というのはないですね
ＳＥなんか泊まり込みの勤務したりしてたりもするので忙しい時は何時間労働になるのかわかんないと言ってました
300時間とは4週間でと考えると週に75時間
通常の労働時間は週40時間ですから40+75＝115時間勤務したことになります
これを7日出勤で割ると16時間ちょい
8時出社の25時退社が続いた状態って感じ
本気で忙しいと一ヶ月休みなしの連続勤務なんて業界が一部ありますからこれ以上の数字も可能性はありそうですよ

Answer 2

法律で制限はありません。
あるのは、限度基準告示3条4条の基準です。
1カ月45時間とか1年360時間とよく言うのがこれで、この限度基準を超えて時間外労働させる場合は、特別条項付きにする必要があります。
特別条項には制限はありません。
労使で協定して決めるのに法令が介入するのはおかしいという考えかもしれません。

ちなみに、建設の事業、ドライバー、研究開発の業務等に関しては、限度基準告示3条4条の適用除外なので、36協定に協定すれば何時間でも時間外労働は可能です。
300時間と記載すれば、300時間までは、労基法32条違反は免れます。

Answer 3

私も３００以上の経験がありますよ。
正社員になれば月100時間、数か月休みなしなんてところはざらにあります。
残業代に上限はあっても残業に上限は無いのです。