解決済み
有給休暇発生について質問です。 自分は内側側頭葉てんかんのオープン就労で、1日5時間、週4日の週20時間労働のパート勤務です。 どうしても難治性てんかんでの関係で欠勤や早退をしがちです。
昨年９月より入社して、会社規定で10月に有予定ですが、今月８月から９月末まで薬調整の為に休職(傷病手当)することになりました。 そうなると、有給休暇発生はしなくなりますか？ 会社規定次第という形になりますか？
2026/08/05 20:01
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kaz********さん
高年収求人を覗いてみませんか？
回答（1件）
- ベストアンサー
分かりません 法定通りなら8割出勤してるなら、でしょうが、日程変えてるとなると条件も変わってる可能性あるので
2026/08/05 20:33
1150563645さん
質問者からのお礼コメントわかりました。ありがとうございました
2026/08/06 05:29
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