薬剤師2年目、進路相談です、、 私はこの四月から2年目に突入した薬局薬剤師です 去年新卒で入社したのは大手薬局チェーンで、私は東北エリアで働いています

Question

関東関西に店舗が集中していて、周りに相談できる教え合える同期はいません。

私は東北エリア内転勤ありのコースにいますが、東北の店舗数が少なく入社当時から転勤はなく、ずっと同じ店舗にいます
そこは主に内科、整形外科、眼科のDo処方ばかりで、比較的軽い、元気な高齢の患者が多いです

なので、小児科、心療内科、耳鼻咽喉科、産婦人科などの処方箋は本当に全くと言っていいほど見たことがないです、、

また、先輩薬剤師も全員50代以上で、かなり癖のある人ばかりで、おそらく後輩の指導に関心がゼロなので、こちらが聞いてもあまり教えてもらえません、、
しつこく聞くとため息をつかれ、嫌な顔をされ、最悪の場合シカトされるので、怖くて聞けなくなりました

都心のエリアだったら、いろいろな店舗を回れるし、歳の近い先輩や、同期もたくさんいるのになんで私だけ、、と思ってしまいます
就活の時にリクルーターを信じすぎてしまいました
いまからエリア変更などできません

それなのに、来月から薬剤師1人店舗に移動になってしまい、そこは見たことない薬ばかりで、なんと事務さんもおらず、本当のひとりぼっちです
絶対何かやらかす自信があります
そもそもそこの店舗も一日に処方箋は10枚もない程度です
東北エリアはこんな小規模店舗ばかりで、おそらくずっと小規模店舗で働かされるんだろうなと思います
処方箋も少ない、周りに手本になる先輩もいない→勉強にもならない
事務さんすらいないので話し相手もいない→病む
本当にただ店舗を回すだけの駒としてしか会社は見てないんだろうなーと思います、社会人なのでそれは仕方ないことかもですが、、

きっと同期に比べたら私なんか本当に何もできない、知識もないんだろうなと思います
今の店舗は毎日同じ薬ばっかりで、ただ本当に薬を棚からとって袋詰めしてるだけで、なんの成長も学びもありません
環境のせいにするのは良くないのはわかっていますが、なんかもう嫌になってきました。就活からやり直したい

どうすればいいでしょうか、
転職するか、、

Answer 1

知識はいつでも勉強できるが
患者との会話は積み重ね

10年くらいかかるよ信頼とか人気取れるの
下手だもんみんな

Answer 2

ワンオペ管理薬剤師とかやったりした経験のアドバイスになっちゃうんですが、習うより慣れろって感じですかね

ぶっちゃけ先輩薬剤師でも全てを把握している人ってそうそういないですよ
なんだかんだ誤魔化しながらみたいな人もけっこういます。更には新卒の子の方が知識あるんじゃない？みたいなベテランとかも普通にいる業界ですからね…
ぶっちゃけ教えてもらえないのは良くわかってないのかも…？です

それでアドバイスなんですが、大手なら会社のマニュアルはないですか？
それを隅々まで読みましょう。
自分の経験でしかないので他の会社のマニュアルとかは知りませんが、運営や事務関係で困った時はマニュアルに大体かいてありました。
例えば自賠責とか、公費の対応とか、労災とかレセプト請求のやり方とか
トラブル時の報告の仕方とか

大手と言う事でしっかりとしたマニュアルがあるんじゃないかな？と思いますのでまずはそれを勉強ではないですが隅々まで目を通すと良いと思います

また保険調剤で困ったら管理薬剤師.comみたいな頼れるサイトがあります。そう言うのを調べてみてください。
管理薬剤師.comの運営の方を取材した記事が前にあったのでリンクしておきますね。どういう経緯でこう言うサイトができたか書いてあります。
https://www.yakuji.co.jp/entry112492.html

薬の知識ですがこれも自身で勉強すれば上げることができますよ。
まずは日経DIを課金して購読してみたらいかがでしょうか？薬の知識をつけたいならけっこう有用な雑誌だと思います。

あとは近隣の先生が好きな処方パターンとか好きな薬って言うのがあるのでそれから学ぶとスムーズです
けっこうこの辺はベテランの薬剤師でも異動で店が変わるとこの先生こんな薬だすんだ！って新鮮さを覚えたりする所でもあります。

本当先生がかわるとこんなに処方って変わるんだって事がよくあります。なのでそこは新人もベテランもかわりませんから新しく吸収したら良いです。

メーカーが案内置いていく勉強会に参加するのも良いと思いますよ。最近はZoomで参加できますしね。
認定薬剤師取るためのビデオ講座もけっこう真剣に見ると面白い講座とかもありますよ。

Answer 3

会社は店舗にもれなく薬剤師を配置することで手一杯で、若い薬剤師たちがどう成長したいかとか、そちらの方はあまり考えてないように思います。

まずはあなたがこの先どうなりたいのかをよくイメージしてみて、それに向かっていま何をすべきかを考えればいいかと思います。
その上でAIさんが書いてることを参考に行動を開始してみてください。

Answer 4

お辛い状況ですね。2年目で1人薬剤師として配属されることへの不安、成長機会の少なさ、相談できる先輩がいない環境は、とても大きなストレスだと思います。

まず整理すべきポイントは以下です。
・今の環境で成長できるか
・会社に改善を求める余地はあるか
・転職を視野に入れるべきか

具体的な選択肢として:
・人事部門や上司に配属への不安を正直に相談する。2年目での1人薬剤師配置は通常避けるべきで、会社側も認識していない可能性があります
・エリアマネージャーなどに定期的なフォロー体制を依頼する
・オンライン研修や勉強会、薬剤師コミュニティで知識を補う
・転職も選択肢として検討する。若手のうちなら転職市場での評価も高く、教育体制の整った環境を選び直せます

あなたの「成長したい」という気持ちは素晴らしいものです。環境のせいにしているのではなく、正当な懸念です。まずは会社に改善を求め、それでも変わらなければ、自分のキャリアを守るために転職を検討することは賢明な判断だと思います。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。