事務職です仕事を任せてもらえません。 私が新卒2年目で3年目の先輩がもう1人います。 去年までは怒濤の忙しさで今まで2人でも精一杯なほどでしたが、ここ数ヶ月は1人で足りる程に暇になりました。

Question

そうなると、営業や他の人達は仕事をお願いする時にどちらを選ぶとなるとベテランの先輩のほうばかりに頼みに行くようになりました。
なので私は暇になる時がとても多いです。
それがすごく嫌です。選ばれた末にわたしは頼られないみじめな存在なんだと自己嫌悪します。
営業になんで私には仕事をふってくれないのかと聞くのもメンヘラぽすぎて無理です。
そして私も先輩も仕事で忙しくありたい派なので若干仕事の取り合いみたいな感じです。
誰かに相談もちょっと違う気がして、どうすればいいでしょうか。

Answer 1

それはしょうがないですよね。
お気持ちはわかりますし、素晴らしい心掛けですが、別に私にも仕事振ってくださいっていうのはメンヘラだとは思いませんけどね。
ただ、メンヘラだとは思いませんが、自分から仕事を振ってくださいって言った場合は、仕事のデキに対してのハードルは上がりますよ。
早さや正確さなど、その会社はわかりませんが、自分でやるって言ったのに、まだできてないのとか厳しい目で見られる可能性はあります。

仕事がしたい、暇が嫌だは良い事だと思います。

営業の人に言うのは、先輩に対して感じが悪いかもしれないので、先輩に仕事を振ってくれるようにお願いして、難しければ手が空いている時間帯って先輩はどうしているか聞いてみてはどうでしょうか。

例えば、その会社が手の空いている時間にエクセルの勉強とか資格の勉強とかしていい会社なんだったら、空いている時間を使って勉強するとかっていうのもありだと思います。

ただ、自分も経験がありますが、暇なのは苦痛だし、会社に居づらいですし、でも直接的な仕事に関わらないエクセルや資格の勉強をするのもとても気まずくて会社に居づらいですね。

ただ、なにもしないよりはマシですし、例えば、新卒でしたら多分マクロとか組めないと思うので（仕事で必要かわかりませんが）、マクロの勉強をしたりなどで、今ある書類の新しいフォーマットを作れるようになったりとか、それで効率を上げたり、仕事をしやすくして会社に貢献していくのと、自分のキャリアアップや何かあった時の転職にも役立つかなと。
まあ効率上げれば上げるほど暇にはなりますが。

Answer 2

上司に相談する事案だと思いますよ。
業務時間が余るなら資格取得の勉強にあてるとかで
良いと思いますが、そういう事も含めて相談しましょう。

自分だったら、まずは事務所の掃除や洗車もすると思いますよ。

Answer 3

上長に相談しましょう