副業禁止の会社で働いている物です。 skebや同人誌の販売などの活動をしていたのですが、昨年の売り上げが２０万を超えてしまい、雑所得として確定申告が必要になってしまいました。

Question

会社側の明細と徴税額がズレるため、２０万を超えると会社に副業がバレる可能性が高くなると聞いたのですが、そうなった場合会社から罰金などは発生するのでしょうか？

それまでも雑所得ぶんの住民税などはしっかり納税していますし、所得を隠すのは論外なのでやらないとして、現在の弊社は役職もない私に営業所が潰れるレベルの業務を丸投げするような半ば破綻しているような状況で、どうせ長くいようとも思っていないのでとやかく言われた時点で退職届を突きつけてしまおうかとも考えています。

Answer 1

所得申告すれば100％気付かれます。結局のところ、副業禁止の会社員が副業すると会社にバレるか無申告で税務署にバレるかのどちらかです。
企業が罰金を取るのは確か法律で禁止されていると思います。会社に損失を与えた場合の賠償なら別ですが。

Answer 2

経理や財務とか、給与関係を担当してる人なら、あなたが認識してる通り、直ぐバレます。(税金の勉強して無い人は気付けませんが)
副業したらどうなるか？は、会社によってことなります。会社は、必ず就業規則が書類または全社員が見える場所(社員しか参照できないパソコン等)に置くよう、法律で決まってます。その就業規則の中に副業も必ず記載あるため、あなたの社内の規則がわかる人に聞くしか、正解は誰にもわかりません。

Answer 3

よほど細かく見ないと会社の人は気づきません。
また、副業の所得の種類は会社には分かりません。
メルカリで不用品を売ったことにしておけば（実はこれは雑所得になりませんが）いいんじゃないでしょうか。
また、懲戒処分するにしても、ガチで裁判までいくと、職業選択の自由との兼ね合いで、会社側は負ける可能性が強いんです。
あんまり心配しない方がいいですよ。

Answer 4

基本的には就業時間以外に何をしても自由です。
他社にノウハウを漏らすとか、本業に支障がある場合など、
特に必要性が認められる場合には副業禁止が認められる場合も
ありますが、趣味の活動で利益を得たからといって、
就業規則違反だからと不利な扱いを受けることはありません。
（法律に反して不利な扱いをしてくる会社はありますが）

会社側が（合法的に）取れる対応としては、
罰金というものはありませんが、減給はあります。
ただ、違法に罰金を取る会社は存在します。

同種の問題として、公務員も原則として副業禁止です。
趣味の範囲であったり、許可を得れば問題ないのですが、
営利活動だと判断されると面倒なことになります。