工場作業員に将来性なんてあるんでしょうか？ 何十年も同じ作業を延々とやるだけでそれ以外のスキルもキャリアも身に付かないのに。

Question

新卒での就職ができず、非正規で入る事になった製造の現場で何年もそんな働き方を続けました。

このままでは先細りしかないと思い、そこから抜け出したくて転職先を探したのに見つからず、30歳越えて人生が詰みました。
もう経験の無い人間は雇って貰えなくなる年齢です。

また同じような工場の仕事ばかり勧められますが、また同じように人生の可能性がどんどん狭まっていく
その不安に苛まれながらも辞める事もできずに働き続けるしか無いような生活には戻りたくありません。
なのにスキルも無いから他に就職もできない。八方塞がりで絶望感と劣等感でいっぱいです。

Answer 1

①そのまま粘る。周りが辞めていくから工場長になる。多少融通が効かせるようになる。
②異業種に転職。タクシードライバーとか介護職とかバスの運転手とかなら、ある程度年齢がいっていても大丈夫。特に介護はユニバーサルサービスだから、地方に行くほど簡単に就職できる。５０才の新人とかもいる。
③独立起業。２０万円で誰でも会社が作れる。社長になれるので、あとは企画と営業力次第。
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Answer 2

将来性ありますよ。
だが本人次第です、他の職種にも言えますが会社のせいする事が誤りです。

家に帰って日々勉強していますか？
会社で改善、新たな提案とかしてますか？
ただ与えられた仕事だけしてんじゃ何も変わらないですよ。

アルバイトでも全身全霊で取り組み、努力と高成長精神で150%お返しするような人は上に行きます。上層部の目に留まりますからね、要するに引き寄せ合うのです。

もし、小さい工場に転職したとしても、馬鹿にしたらいけません。
オンボロで小さい工場でも利益率めちゃ高くて高収入な方は沢山います。
地方の工場に高級車がひっそりと停車しているのは、そうゆう事です。

何でも人生、自分次第です、
頑張ってください。
私自身も親にも捨てられ、最下級から這い上がりました。

Answer 3

30台なら、まだ転職チャンスあるじゃん。
あなたが具体的に何をやりたいか？それが明確にならない限り、転職できない。
会社は、明確な目標があってやる気のある人を
採用したい。

Answer 4

作業員とは具体的になにをしてるんでしょうかね？
今なら半導体工場は人手不足なので結構簡単に入れますよ。しかも、大手なら30代で年収800万とか超えます（場合によっては1000万ぐらい）。