失業保険の受給中の就職活動とは 必ず 面接まで行かなければ行けないのでしょうか？求人情報の閲覧だけでは回数に入らなくなっ…

Question

失業保険の受給中の就職活動とは 必ず 面接まで行かなければ行けないのでしょうか？求人情報の閲覧だけでは回数に入らなくなったと聞きました。担当者に相談のみでも 回数に入るのでしょうか？

補足

失業保険を受け取るための 条件のことです 次回認定日までに最低二回はハローワークが定めた活動をしなければならない内容のことです 具体的に面接以外に何があるのか知りたいのです

Answer 1

面接以外には書類選考でも問題ないです。
あと、求人情報の閲覧だけでは回数に入らないというのが世間一般ですが、少なくとも戸塚ハローワークでは、求人検索を行ってその後にアンケートのようなものを記述すれば就職活動として認められます。
お近くのハローワークで確認してみてはいかがでしょうか？

Answer 2

＞求人情報の閲覧だけ
これはハローワークに行って、とりあえず何か募集をチラ見しましたというヤル気のない就職活動を戒めるものです。
これを認めると掲示板の募集を一瞥（しかも自分の希望職種ではない）しただけで「就職活動した」になりますので。

ハローワークでこれだ、という募集を見つけたとします。
・職員に言ってコンタクトを取ってもらい、面接をセッティングしてもらった。
・職員に言ってコンタクトを取ってもらったが、もう決まったあとだった。
・職員に言ってコンタクトを取ってもらったら、内容が違っていたので辞退した。
・募集を見直したら自分の希望条件と合わなかったので応募を取りやめた。
こちら全部「就職活動」です。

自信を持って「職を捜した」と言える活動をしているかどうかです。
実際にやっておられる様なので、そのまま書いていけば大丈夫だと思います。

Answer 3

>>失業保険の受給中の就職活動とは 必ず 面接まで行かなければ行けないのでしょうか？

求人への応募だけでも求職活動になります。

>>担当者に相談のみでも 回数に入るのでしょうか？

なります。
失業認定に必要な求職活動については、ハローワークから貰っている「雇用保険受給者のしおり」に記載がありますのでご確認ください。または、失業認定を受けるハローワークの該当部署にご確認ください。

Answer 4

①失業保険の受給中の就職活動とは 必ず 面接まで行かなければ行けないのでしょうか？
→そんな事はないですよ。応募して書類選考でだめでもＯＫ。場合によっては電話で応募したが年齢とかで門前払いでもＯＫなはずですよ。
②求人情報の閲覧だけでは回数に入らなくなったと聞きました
→その通りです。平成20年度からとハローワークに貼り紙してますよ。
③担当者に相談のみでも 回数に入るのでしょうか？
→職業相談という形で回数に入りますよ。