・5月末に前職を退社して国保に加入 ・11月中旬から派遣会社で社会保険に加入 新しい保険証が届いたら市役所に…

Question

・5月末に前職を退社して国保に加入

・11月中旬から派遣会社で社会保険に加入

新しい保険証が届いたら市役所にきてください
と言われたので今待っている状態ですただ、派遣先の勤務条件が相違していて
なるべく早く辞めて違う派遣先を
探したいなと思っています。

この場合、11月中に辞められるように相談して、社会保険は11月中に抜けられるようにした方が保険料はかからない又は1ヶ月分になりますか？

初回契約更新の1月末まで我慢した方が得策でしょうか？

ただ、派遣元への不信感もあって次の紹介は別の派遣元にしようと思っています。そちらでも長期で探しているので社会保険に加入することになると思うのですが、それなら我慢する意味あるのかな？とも思っていて、、、。

私の理想は
11月中に辞める→仕事を探して→12月中旬から新しい派遣会社紹介の派遣先 ですが

仕事を探している数日の期間は国保に再加入の手続きが必要ですよね、、？その場合の社保と国保の料金はどうなるのでしょうか？

無知でとても恥ずかしいのですが、
二重払いになる料金を抑えたいので辞めるタイミングについてアドバイスいただけると幸いです。

Answer 1

健康保険は基本は月末に加入している健保組合への支払いになりますが、社保は同じ月に加入と脱退があると月末に加入していなくても1ヶ月分の支払いは発生します。

11月に加入して、月末を待たずに脱退した場合は、社保の支払いと国保の支払いの両方が発生します。