財団法人の面接で、本籍を聞かれたのですが よくあることなのですか？ 調べると、差別質問になるため聞いてはいけない質問だ…

Question

財団法人の面接で、本籍を聞かれたのですが
よくあることなのですか？

調べると、差別質問になるため聞いてはいけない質問だと出てきました。

補足

結果的に、内定を頂きましたが
面接の内容が少し気になり、辞退しようか悩んでいます。

本籍を聞くということは、外国人に見えたということでしょうか？
それとも書類作成か何かに必要だからでしょうか？

Answer 1

本籍を聞くことは、採用選考において適切ではありません。出身地による差別の可能性があるためです。しかし、面接官の意図がどのようなものだったかは分かりかねます。

面接での質問は、応募者の能力や経験、職務遂行能力を判断するためのものに限定されるべきです。本籍や出身地は、採用に直接関係のない個人的な事項です。

もし面接官に意図があったとしても、本籍を聞くことは好ましくありません。次の機会があれば、面接官に適切な質問をするよう伝えるのが賢明でしょう。企業としても、面接での質問内容を見直す必要があるかもしれません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。