職場について パワハラ上司がいます。お局的な感じなので、ああこういうひとだなと思ってやり過ごす人もいればそれが原因で辞…

Question

職場について
パワハラ上司がいます。お局的な感じなので、ああこういうひとだなと思ってやり過ごす人もいればそれが原因で辞めて行く人が多数です。私はやり過ごしつつ家で病んでいるタイプなのですが
自分が言われてるときよりも、他人が言われているのをみるのがつらいです。

5年目ですがそろそろ限界なのでもう辞めてもいいでしょうか

Answer 1

ペン型カメラ、ペン型ICレコーダー、腕時計型ICレコーダーで録画録音などの物的証拠を取り、弁護士に相談してください。

明らかなハラスメントで充分な勝訴確率がある事、裁判で自分が損しない事、着手金見積もりをもらう事を確認し慰謝料請求するのが最善の方法でしょう。相談サイトはこちらです。
https://www.bengo4.com/

メールでの無料相談可能で、その後面談で初回３０分の無料相談ができます。別の弁護士であれば初回３０分無料相談が何度でもできます。

弁護士の中には法外な慰謝料請求金額を提示し契約させようとする不届きものもいるので注意してください。多数の方と相談し同じような回答を話してくれる弁護士が信頼できるでしょう。

自分が辞めるのではなく相手を辞めさせましょう。

パワハラ会社をネット検索で見つけました。知恵袋閲覧の方々にも十分気をつけていただきたいと思います。
http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/qa/1424956198/l50

Answer 2

在職のままより良い条件のところ探して、決まったら辞めればいいと思います。

Answer 3

辞めるのは何ら問題ないですよ
労働者の自由ですから

Answer 4

私もそうします(⁠^⁠^⁠)