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希望職種の応募 40代男性です。就職活動中ですが、一社、正社員採用通知を頂きました。冠婚葬祭の販売や、ルート営業になります。これまで、販売職は経験ありますが営業は未経験です。最初は心を決めて働こう!と決心したのですが、この応募以前にもうひとつ応募していた求人の担当者様から、書類選考の御連絡を頂きました。こちらは以前から働きたいと希望していた正社員の百貨店でのオープニングの販売業務です。 先に採用を頂いてしまいましたので、まだ書類を送れなく躊躇しております。 オープニングスタッフの募集なので、心を動かされてしまいました。 義理を尊重するなら最初の採用頂いた冠婚葬祭の仕事に就くのが筋ではあるかと思いますが、百貨店プラスオープニングスタッフという事で、気持ちが揺らいております。 百貨店のオープニングスタッフは諦めて、冠婚葬祭の仕事をまずやってみる、が一番良いでしょうか? 今まで正しい道をなかなか選べずに居ますので、失敗はしたくありません。 蕁麻疹も出てしまうくらい悩んでしまいます、情けないですが。 このままオープニングスタッフを受けなければ、今後新たに募集されているかわかりません。また、冠婚葬祭のお仕事も、もやもやしながら働いてしまうのでは?とマイナスに考えてしまいます。一旦働いてしまえば、冠婚葬祭でもやっていこう!と思えるかもしれませんが、初出勤までしばらく時間があります。 ちなみに、冠婚葬祭の企業は手取りは安いですが老舗で福利厚生は退職金など最低限はあり、百貨店販売の企業は資本金が300万と書かれていた為、小さい企業かと思います。 どうすれば良いでしょうか。
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