解決済み
至急質問です! 転職活動中で現在書類選考通過し面接を控えています。応募する前に会社のホームページやエントリーの内容など目を通したんですが改めて確認したところ応募資格の欄に「お客様とのコミュニケーションに不自由しない英語力を有する方」と書いており、エントリーする前はなかったはずなんですが、この場合面接の際に英語での会話はありますでしょうか? また英語はできるかと質問あった際に正直に出来ないとは言わずに 現在勉強中です。など別の言葉で出来ない趣旨を伝えた方が良いのでしょうか? 良い対策を教えていただくと助かります。 回答よろしくお願い致します。
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お急ぎですね。まず、落ち着いてください。このような状況はよくあることです。面接時に英語での会話があるかどうかは、応募先の方針やポジションによって異なります。質問を受けた際に正直に答えることは重要ですが、完全に「できない」と言わずに、積極的な姿勢を示すことも大切です。 対策としては、まず面接前に自己評価をしてみてください。自分の英語力を客観的に把握することで、どのようなレベルで対応できるかを見極めることができます。また、できるだけ英語でのコミュニケーションに慣れるために、友人や家族と英語で会話する時間を増やしたり、オンラインで英会話の練習をすることも有効です。 面接での対策としては、質問があった場合に「現在勉強中です」というフレーズを使うことで、ポジティブな姿勢を示しつつ、自分の英語力の現状を伝えることができます。さらに、英語でのコミュニケーションが必要となるポジションであることを理解していることをアピールすると良いでしょう。 最後に、自信を持って臨んでください。新しい挑戦に向けて努力している姿勢は、面接官にも好印象を与えること間違いありません。頑張ってください!
そこで嘘ついて仮に採用になった場合解雇になる可能性が高いですけど大丈夫でしょうか? 英語スキルがいる職場なのなんですし、あなた自身にも喋れなかったら高ストレスですぐに辞めるようになると思うので、自分ならその会社はやめておきます
なるほど:1
面接で英語が必要かどうかは、企業の方針や職種によります。しかし、「お客様とのコミュニケーションに不自由しない英語力を有する方」という条件があるのであれば、英語での会話がある可能性は高いです。 英語力について質問された場合、正直に「現在勉強中です」と伝えるのが良いでしょう。ただし、それだけでなく、具体的な学習方法や自己改善の取り組みをアピールすると良いです。例えば、どのような教材を使っているか、どの程度の時間を投資しているかなどを述べると、あなたの積極性や成長意欲をアピールできます。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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