それは不適切な対応で、あなたの感情を軽視する行為です。面接者があなたの感情を理解できなかったか、適切な対応ができなかった可能性があります。この問題を上司や人事部に報告し、適切な対応を求めることをお勧めします。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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