教えて!しごとの先生
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年間休日が120日とかでシフト制の会社って 例えばその週に祝日が1日あるなら 月木金の3日間休みであとは仕事の人もいれ…

年間休日が120日とかでシフト制の会社って 例えばその週に祝日が1日あるなら 月木金の3日間休みであとは仕事の人もいれば 火水土の3日間休みであとが仕事の人もいる って感じですか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • 週休2日で年間休日は105日、今年の祝日が14日なので、この時点で年間休日は119日となり、おっしゃる120日とほぼイコールですよね。 ですので祝日の有る週は3日がお休みとなります。曜日が重なった場合は代休が付く事になります。 そして、後はシフト管理者の采配のウデの問題ですが、出来るだけお休みが重ならないように、且つ一人一人の普段の曜日と異ならないようにシフトを組んでくれます。 なので貴文に有るように、3日で曜日を重ねないように配置してくれるのが普通ですね。

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  • ケースバイケースかと。 シフト制ならそもそも祝日も土日も盆暮れ正月GWも一切関係ない場合もありますから。

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