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新卒の就職面接で相談です。 面接を受けた際に、一次面接だったのですが、面接官から、総合職か、地域限定職かと選択肢を受けま…

新卒の就職面接で相談です。 面接を受けた際に、一次面接だったのですが、面接官から、総合職か、地域限定職かと選択肢を受けまして。私的には、親の希望でもあるし、自分も地元を離れる不安もあったので、地域限定を選択しました。 しかし、後々考えると、総合職の業務内容は当然限定と違ってかなりやる事も多いですが、自分に合ってないだろうかと考え始めました。 しかし、最終選考で選択できるのか、それとももうそのままで内定もらっても地域限定なのかは聞くことが不安だったので出来ませんでした。 実際は、どうなのでしょうか? 一応総合職でも転勤はあるが、説明会では、自分で選択できると言われましたが、実際のところは上司の圧もあって殆どが飛ばされるとのことで、地域限定がいいならその方がいいと言われましたが、悩み中です。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • 総合職はまともな大卒男女向けの就職。地域限定総合職は高卒短大卒女子か派遣社員向けの一般職並に安月給かつ昇給皆無で、大卒女子で行くのは総合職嫌で結婚出産、生理育児で下手な言い訳している輩向けの救済措置です。質問者がまともな大卒の値打ちを活かし、まともな生計立てるなら総合職、大卒の値打ちを捨てて高卒短大女子並に扱われて馬鹿にされても平気なら地域限定総合職です。大卒の値打ちを活かし、大卒で転勤嫌でなら地方公務員(市役所)、私立学校職員、団体職員しかありませんよ。

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