教えて!しごとの先生
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法人の小さな会社が社会保険料など滞納してると、 そこで働いている正社員の厚生年金は、キチンと 受けられますか? また、…

法人の小さな会社が社会保険料など滞納してると、 そこで働いている正社員の厚生年金は、キチンと 受けられますか? また、会社の社長が法人の連帯保証人になっていると廃業するには自己破産もいっしょにする 事になるのでしょうか?自宅が銀行の抵当に 入っているなど身動きが取れない状態だと社長は どうなる のですか? 取引先にも毎月支払いが出来てなく、会社の 売り上げも見込めません。 私は自己破産して人生やり直す方がいいと 思うのですが、社長はその手段を取りません。 尋ねても本当のことを言わないので教えて 頂きたく存じます。 毎月少しずつ払ってますが、払い終わるのは 先の先の未来くらいな悲惨な状態です。

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194閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    ご自身で年金記録を確認してみてください 会社が資格取得手続きをちゃんとしていれば納付になっていると思います 加入手続き自体をしてないと将来、その分がもらえない可能性がでてきます 給与明細には社会保険料の天引きは記載されてますか 念のため給与明細は保存しておくと良いです

    知恵袋ユーザーさん

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