医療事務で年収上げる方法ってありませんか？ 目標500万です。 フリーターだったんで正社員というスペックと医療関…

Question

医療事務で年収上げる方法ってありませんか？
目標500万です。

フリーターだったんで正社員というスペックと医療関係職に惹かれて転職しましたが浅はか過ぎました。

Answer 1

元病院勤務の事務です。医事課の課長になれば超えますよ。しかし民間は男性が多いような気がします。参考までに。

Answer 2

目標額以上になる為には、
経験上で言うなら中規模病院以上の『管理職（医事課長）』以上の役職に就くことです。

後は特殊なプロジェクトメンバーに入るかですね。
人脈と運も必要ですが、過去の経験であるなら「病院経営の立て直しプロジェクト」に参加した事があります。
経営陣のメンバーに参加して赤字経営の病院を３年から５年位で黒字にするプロジェクトです。
私の場合は、リーダー格の人が赤字経営者の依頼で内部調査の上で回復可能と判断した後にメンバー集めの際に参加できました。
「事務長・事務次長・経理課長・医事課長・総務課長など」役職となって、赤字病院へ入り込み各現場で改善を図りながら再建する方法です。
私は医事課長で参加し内部改革や現場の方針・計画を行いました。
その時の年棒は当時６００万でした。
再建後は残る人もいました。
常時、再建の案件がある訳ではなくリーダー格の人が依頼を受けてその時々でメンバーを集める方式です。
私は再建期間の３年医事課長として年棒６００万を頂いていました。
再建後は、成果を認めてくれオファーのあった病院へ「医事課長；年棒６００万」の条件で転職しました。

可能性が高い方法は、「自分自身の実力を発揮して年棒交渉が可能な状況を作る」事だと思います。

実績・実務経験値がものを言う医療事務なので、簡単には上がりません。
因みに再建プロジェクトに声を掛けられた時は、実務経験１２年で当時の病院で医事係長をやっていました。

中規模病院で実務経験を３年する事で「基礎全般と応用力が少し備わります」
その後の経験値で管理職に上がれるか、生涯”現場”になるかが決まると言っても過言ではありません。

Answer 3

総務系とか一括で担当できるようになったら行くのでは？
単なる事務だけだと難しいかと。

Answer 4

私は300床病院で課長をやっている46歳男性です。
レセプト管理者、自賠、労災、書類、届け出などの仕事が全部出来るようになったら超えると思いますが、出来なかったら厳しいと思います。
ちなみに私は700万です。