今度転職の面接があるのですが、面接の前半に逆質問の時間が取られています。初めての事例で戸惑っているのですが、企業側はどう…

Question

今度転職の面接があるのですが、面接の前半に逆質問の時間が取られています。初めての事例で戸惑っているのですが、企業側はどういった意図があるのでしょうか？

Answer 1

どれだけその会社や業界、職種のことを予習してきたか、予習したり採用後の仕事でどれだけの応用力があるかを知りたいのでしょう。
「逆質問」かつ「面接の最初にやる」というのは非常に賢いやり方ですね。
もっと言うと、何のために逆質問を、最初の時間に、面接時間の半分も使ってやるのかちゃんと先読みして、準備して、有意義な会話ができる人材であるかどうかを見られています。

その会社のレベルが高いのか、その面接官のレベルが高いのか分かりませんが
この面接で高評価を得て採用される中途のレベルは高めのはずです。