中途採用面接についての質問です。 先日、転職活動で面接をしてきました(2社目で、1社目は断られている)。 …

Question

中途採用面接についての質問です。

先日、転職活動で面接をしてきました(2社目で、1社目は断られている)。

面接官が会話の中で、「正直、あなたと働きたい気持ちに揺れていて、今すぐ採用と伝えたい。しかし、他の応募者と比べると、あなたは転職サイトを経由しているが故、そこには報酬が生じてしまう。そこを良しとするかは私の上司であり、結果がわからない。。。ここから先は独り言だが、もし不採用通知が来て、それでもウチで働く気が変わらないのであれば、その名刺に連絡をください。」

と言われました。
自分としてはそこで働く気があり電話をしてみようかと思っているのですが、
まにうけないほうがいいものなのでしょうか？

ちなみにエージェントから伝えられた不採用の理由は、
「違う専門職の方を採用強化したいため、あなたの専門職採用は全て受け入れない予定だ。と社長がおっしゃっていました。」
とのことでした。

アドバイスお願いします

Answer 1

成功報酬をエージェントに払うのが惜しいのでしょう。
直接応募、という形で連絡してみても良いかと思います。
エージェントが言ってきた不採用理由が建前であるなら望みもあります。

Answer 2

働きたいと思っている会社の重要人物が折角連絡してくれと言っているのでご厚意に甘えたらよいのではなかろうか。

少し話を飛躍させた想定かもしれないが、出来れば転職エージェントに金を支払いたく無いので一度不採用にして再応募という形で採用したいととれなくも無い

最後にまたどこぞの回答者が暴走しているので突っ込ませていただく。

＜その意思の固さを表明したこととなるわけですから、相手にとっては「煮て食おうと焼いて食おうとなんでもあり、絶対に逃げていかない相手」ということになりますよ。

相変わらずすごい事言うねえ。「まにうけないほうが」に喰いつくのは想定内だったが「食おうと焼いて食おうと」とか予想の斜め上を行ったわ（笑）

なんで意思の固さを表明したこととなるのかな？百歩譲ってそのように受け止められたとして質問者様になんのデメリットがあるの？まあ答えられないと思うけど回答してもらおうか？

＜かなり身勝手な相手ということにお気づきではないですか？
言い方（笑） 身勝手だから何？
その会社に入りたいのだったらそんなの関係ないで行動起こせば良いと思うけど。
それでも身勝手さを感じるのだったら辞退すれば良いだけの話。
身勝手と決めつけて行動しないのが勿体ないと思うのだけれど。

＜「悲惨な採用」になる可能性がきわめて高いです
根拠は？相変わらずコレが無いよね。

Answer 3

「自分としてはそこで働く気があり電話をしてみようかと思っているのですが、
まにうけないほうがいいものなのでしょうか？」

もしも電話連絡を入れれば、その意思の固さを表明したこととなるわけですから、相手にとっては「煮て食おうと焼いて食おうとなんでもあり、絶対に逃げていかない相手」ということになりますよ。

転職サイトの報酬の件を持ち出したことからも、かなり身勝手な相手ということにお気づきではないですか？ 相手(社長含む)は質問者さんを本気で採りたいものの、その採り方の危うさが厄介なのです。

「悲惨な採用」になる可能性がきわめて高いです。再考を…

Answer 4

別に減るもんじゃないし電話してみたら良いと思います。
せっかくのチャンスですよ。