教えて!しごとの先生
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転職の未経験歓迎と経験者優遇について 転職活動中のものなのですが、経験者優遇と記載してある求人は、未経験者に応募する資格…

転職の未経験歓迎と経験者優遇について 転職活動中のものなのですが、経験者優遇と記載してある求人は、未経験者に応募する資格はあっても未経験者は全く取らない求人の可能性ももあると知りました。このような企業は、内定の可能性が低い未経験者も面接に呼ぶのでしょうか? それとも、書類審査で落としてくれるのでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • 暇つぶしにいくつか新着の求人を拝見しましたが 内容を見る限りでは所謂サラリーマン的な業務の求人が多いです 契約社員の求人だと本当に雑務を担当させるような求人も多いですね 貴方が4年間、音楽活動に励んできたとのことですが 具体的に何をしていたのか分からない以上、何も言えません 業務内容をいくつか見た限りでは 音楽業界の「営業・広報・店舗運営・裏方」業務が多いので アーティストとしての創作活動というのは何の実績にもならず 大手の未経験歓迎というのは、恐らく"業界"未経験歓迎でしょう 応募するのは誰でも応募ができるでしょうが 書類選考の時点ですぐに弾かれるのが目に見えます そもそもソニーの求人は韓国語の履修が必須のようですが そのスキルはあるのでしょうか

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