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社員重視をメインに打ち出す会社はブラック率高めですか?

社員重視をメインに打ち出す会社はブラック率高めですか?初めて内定を貰った23卒(現在 大学四年生)の就活生です。内定先企業が、社員重視をしきりにアピールしています。 説明会の内容からブラック企業を判定するポイントとして「社員を大事にしている」というのを大々的に打ち出していることがよく挙げられます。抽象的で数値化できないので、仕事内容の過酷さを隠すために使いやすいからです。 実際にそういった企業に入られた方がいれば、仕事のきつさなどの実情がどういった感じだったかをお聞きしたいです。 もちろん本気で社員を大切にしている場合もあることは存じております。不安になりすぎているだけかも知れませんが、実際経験されている方のお話を伺いたく質問させていただきました。 参考までに企業データは、 ・IT系(雇用形態は正社員だが、派遣に近い形で他の会社のオフィスで業務を行うこともある) ・3年後離職率20パーセント弱(日本の全体平均より10パーセント程低?) ・みなし残業なし ・大卒月給21万 ・完全週休二日 ・住宅手当(通勤90分以上かかる場合のみ) といった感じです。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • IT系はそういったとこ多いよ 業界も新しいし、新規参入しやすい 社員の待遇より会社の業績が最優先

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