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転職についてアドバイスください。1ヶ月前に品質管理で転職しましたが、延々に箱詰め作業。初めに言われていた業務と異なり、腹立ちがあります。というのも、これまで箱詰めをしていた派遣が突然辞め、その空きを私がやることになりました。業務内容のミスマッチで、すでに辞めたいです。いつまで、箱詰めをするのかも分かりません。ずっとかもしれません。 また、立ち仕事なので、足に不調が出てきました。足底筋膜炎という病気で、ずっと立っているのが難しくなりました。 上記2点で、再度転職をしたいと考えておりますが、これらの理由だと弱いでしょうか。 転職は、難しいでしょうか。 アドバイス頂けたらと思います。よろしくお願いします。
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品質管理(検査員)として採用されたのならともかく、品質管理(技術員)として採用された場合は、今の検査業務は次の派遣が入ってくるまでの一時的なものである可能性もあります。 とはいえ、技術員としても検査業務は下積みとして必要なものです。 数ヶ月の研修期間と思えば不当な扱いとは言えません。 まずは上司にどの業務に置くつもりで自分を採用したのか、聞いてみるところからでしょうか。 期限を設けず検査業務を続けさせるつもりであれば、アンマッチを理由に転職するのは問題無いです。 あと持病で立ち仕事が厳しいという事は次の転職先にも面接で伝えましょう。
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