現在32才の会社員です。 この度転職活動を始めたところ、採用通知をいただきました。

Question

現在32才の会社員です。
この度転職活動を始めたところ、採用通知をいただきました。未経験の業界.職種ではあるものの、詳細をお伺いしたら年収が約300万円でした。

昨年はコロナによる大幅なボーナスカットで年収が60-80万カットされ、それでも360万程度はありました。

今年はボーナスなしになるかもという話が出ており、それでも年収300万円です。

転職する場合、ボーナスなしの給与ボーナス込みの給与が全くイコールになるという感じです。

そこで質問ですが、ボーナス込みの300万円はやっぱり納得はいかないので、給与交渉はしたいのですが、どういう感じで持っていけばいいでしょうか。

そこさえクリアになったらいい感じだなとは思うのですが。

よろしくお願い致します。

Answer 1

個人応募ですか？
エージェント経由ですか？
ハローワークですか？

Answer 2

その年収ならやめたほうがいいです

交渉次第で給料が上がるなら交渉の余地はあるでしょうが、経営状態がｺﾛﾅの影響を受けてるなら来年以降も良くはないでしょうね

自分の友人も数年前に年収を100万下げられて抗議しましたが、変わらなかったから退職しました