教えて!しごとの先生
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入社して間もないですが、 周りの方から 上司との関係性を疑問視されています。

入社して間もないですが、 周りの方から 上司との関係性を疑問視されています。客観的にみてこの上司の態度からするに、普通の上司と、部下の接し方だと思いますか? その上司とは別々の部署で働いており、会う頻度は月二回位です。 その上司が来たら、業務の話も勿論、 直属の上司と折り合いが悪いのを知っているので話を聞きに来てくれたりします。 私が担当している業務は、 私より年上のベテランの方が基本的にしており、その上司からしたら新人の私に勤まるのかと心配なんだと思います。 (実際心配と言われました) がそれとは別に、 何故か本の朗読をしてくれたり、 お茶を差し入れしてくれたり、 私と会えて良かったと言われたり、 帰り際直属の上司と、その上司が会話している時に鉢合わせした際、 挨拶後、帰る所を目で追いかけられたり、話す時の距離が近かったりします。 直属の上司が噂好きで、 話が広まるのが早い会社なんで 上司と私の関係性で話題になるのが 嫌で仕方有りません。 親近感がわき、会えば癒され 好きな上司では有りますが、 好意とは又別だと思っています。 この上司の態度、そんなに疑われる物なんでしょうか?

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回答(1件)

  • 《この上司の態度、そんなに疑われる物なんでしょうか?》 他人と扱いが異なれば、ですね。 5人いて全て平等に対応しているなら、そんな事はありません。 しかし、その中の1人に僅かな差異を他が感じれば何でも有りますよ。 嫉妬心なんて、そんなものです。 私は入社して前任者からの引き続き途中で前任者が異動になってしまい、分からない事を全て上司に教わっていたら「デキているんじゃない」と噂を立てられましたよ。 そんなもんです。 “人の口に戸は立てられぬ”です。 当事者に恋愛感情は無くても、です。

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