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今の時期、コロナの影響もまた盛り上がりつつありますが、 この時期の転職はやはり現実的ではないのでしょうか。

今の時期、コロナの影響もまた盛り上がりつつありますが、 この時期の転職はやはり現実的ではないのでしょうか。1か月ほど前から転職エージェントを利用して転職活動をしてるのですが、 それに際し担当エージェントから、 「コロナの影響もあり今の転職市場は中々にハードルが高くなってますので、 書類選考で通らないことはザラだと思います。ある程度の応募数は覚悟しておいたほうがいいので、たとえ書類で落ちてもあまり気にせずそういうものだと思って頑張りましょう。」 と言われました。 そして今日に至るわけですが、 担当者から紹介される求人情報からこれまで50社くらいでしょうか、結構な数の応募をしたのですが全部書類で落ちたと連絡が来ます。 ここで質問です。 ①やはり今のコロナの時期での転職は現実的ではないのでしょうか。 私の経歴と企業の求めるものに差があるのかもしれませんが、私はエージェントの紹介してきたものしか応募してません。 ②唯一適正検査を受けてくださいという案内があった企業がありました。 これは書類は通って次のステップなのか、適正検査を受けたうえで書類選考するのかどちらでしょうか。企業にもよると思うので一般的にという回答で結構です。 ③応募数40~50というのは、甘いでしょうか。 それくらい普通で、もっともっとお応募している人っていくらでもいるんですかね。 以上3つになってしまって申しわけございませんが、 回答お願いいたします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    こんにちは。 転職活動おつかれさまです。 わたしは、2週間ほど前から転職活動を始めまして、現在応募数が90です。 70くらい返ってきていて、書類審査に全部落ちています(別の職種で応募のおすすめとか、もう一つ書類を出してくださいとかはありますが)。 もういっそ気持ちいいくらい落ちています。 たしかに悲しい気持ちにはなりますが、エージェント経由だとあまり心が痛みません。 わたしがしていることは、選んでクリックしているのがほとんどなので、自力でここに!というところに応募して一つ一つ履歴書を書くことに比べたら、落ちてもあらあら、で済むし、応募も機械作業でしかないなあ、これでいいのかなあ、と思う時もあります。 まあ、ここは、というところが見つかるまでは、就活生と同じだと思えば、まあいいか…と思って、応募の負担が少ないのをいいことに、今の仕事を頑張りながら日々ポチポチしています。 たしかに、現在転職は厳しいらしく、一回応募したところは半年でしたっけ?応募できないと聞いたことはありますが、だからと言ってキャリアアップしたい気持ちが変わるわけでもないです。 疲れたり、嫌になったらポチポチするのを休むだけです。 お互い頑張りましょう!

  • ①やめておいたほうがいいです。 かくいう私も3月末で退職しましたが、その時は求人なんて直ぐ見つかる見つかる!なんて甘くみてました。 結局、書類選考や面接で落ちに落ちまくり、今では立派なフリーターです。 正社員からフリーターですよ。笑うどころか涙が出てきます。 エージェントの紹介だけでなく、ご自身でも色々探してみたほうが求人の幅が広がりますよ。 ②適性検査につきましては企業の求人票に何か書いてありませんでしたか? 書類選考を通過した方のみ適性検査を行いますなど…。 普通は書類選考通過→面接+適性検査が多いので、もしかしたら書類選考が通ったのかもしれませんね。違っていたらすみません。 ③私はそんなに応募してないですね…。数えたことありませんが20くらいでしょうか? だからアルバイトなのかもしれません。悲しいので自虐やめますね。 とにかく手当たり次第応募しまくればそれくらい行きますが、なまじ幾つか選考が通って面接となると、面接の日程調整が大変です。 現に私は同じ日の同じ時間で2社の面接が被り、1社には日時の変更はできないと怒られ、もう1社はなんとか別の日に面接ができることになったので救われました。どのみち印象は最悪になりましたが…。 応募するのは離職中であればいくらでも構いませんが、在職中なら2社くらいに留めておいたほうがいいかもしれません。

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