中高年でブランクあります。警備の仕事を検索してますが会社の規模で労働環境違ってきますか？

Question

中高年でブランクあります。警備の仕事を検索してますが会社の規模で労働環境違ってきますか？

Answer 1

中高年というと、施設と言われる一号は、結構狭き門になると思います。貴重品輸送、身辺警護などの三号、四号はさらに狭くなります。交通誘導と言われる二号が中心になると思いますが、会社の規模というより、その客層によります。また、最近は、警備員不足から、それぞれの警備員の負担が増えて、業務料は増加、賃金据え置き、、、そんな雰囲気が感じられます。美味しい現場に行けるか、不味い所に当たるか、、、運です。もっとも、会社もそんな違いは知っていて、アメとムチ、うまく使い分けてますね。

Answer 2

そうですよ。小さな警備会社よりある程度名前の知れている会社のほうが間違いないと思います❗

Answer 3

長く勤めるなら、大きい会社の正社員で警備、保安業務するなら、ある程度の資質が有れば、
採用枠は有ると思います。
一年程度の見習い期間中に、大型自動車免許や危険物取扱者の免状が取れるなら、本採用になると思います。受験代金は後払いになるが、会社が出してくれます。共同生活に馴染めて、健康な身体なら、まずは合格出来るね。大型自動車免許の保持者なら、簡単な条件だと思います。わがままな性格でチームの輪を乱すなら、採用は難しいかも知れないね。仕事の履歴も採用には大きく関係しますね。
長時間勤務になりますけど、
賃金は平均よりは大きいよ。
ストレスに弱い人にも向かないからね。本採用なら日当は40000円くらいになると思います。資格が色々有るなら、有利にはなりますけどね。
真夜中でも、起きてないといけないけどね。
勤務が終われば、その日は慰労休みだね。翌日はまた長時間勤務になりますね。
見習い期間は昼間勤務で、その間に資格を取る事だね。
週に5日勤務だね。
根性有るなら、まずは合格出来ると思います。
短期に辞めるなら、免許の取得費用は出ないね。
人手不足だから、急務ですね。
警備の資格は不要だからね。
マメな人に向く仕事です。
50歳の前半なら、採用は固い。どうしますかね？