解決済み
美容院でアシスタントとして、アルバイトの形で働いています。 ですが、現在東京で働いているのですが、最低賃金が932円にたいして、私は時給900円でやっています。 入るときにそれを確認しなかった私も悪いのですが、これは違反なのではないでしょうか… 美容師はまた別なんですか??
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違反ですね。労基を通して差額を請求すれば貰えるでしょう。 ただし美容院のアルバイトで1時間に932円支払って採算がとれるかどうかは微妙なので、「労基の指導に従って差額は払いますが、採算が取れないので辞めてください」という話になる可能性はあります。 もう辞めて、ちゃんと給料をもらえる普通のバイトをした方がいいんじゃないですかね。
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