【就職活動の内定辞退の際の礼儀について】 現在就活中の大学生です。 このゴールデンウィークに入る前、ある会社…

Question

【就職活動の内定辞退の際の礼儀について】

現在就活中の大学生です。

このゴールデンウィークに入る前、ある会社(A社)から内定を頂きました。しかし、本日別の会社からも内定を頂いたため、A社の内定を辞退しようと考えています。

A社側からは、「内定を承諾する場合は他社の選考は全て辞退してもらい、その上で話を進めていきたい。月曜(明日)にもう一度電話をするからその時にどうするか教えて欲しい。」と伝えられました。

そのため、明日電話がかかってきたら辞退しようと考えているのですが、A社の選考中、大学のOBであるリクルーターの方にとてもお世話になりました。こまめに電話を入れて下さったり、就活全般の相談にも乗っていただいたりしたので、そのことだけが心苦しく感じています。
リクルーターの方にお礼をしたいのですが、メールアドレスを知らず(今までのやりとりは全て電話でした)、そもそも学生側だってお祈り連絡ですごく傷ついているくらいなんだから指示されてもないのに辞退する旨をわざわざ言う方が失礼なのではないか？わざわざ「辞退します、でもありがとうございました」なんて電話が仕事中に来たら普通は「ふざけんなよw」と思うよなあ…など色々と考えてしまっている状況です。

辞退する上で、リクルーターの方に失礼のないように感謝を伝える方法はないでしょうか。
今の所考えているのは、明日の電話の際、「リクルーターの〇〇さんに感謝の旨をお伝え下さい」と言うくらいしかないかな…と思っているのですが…。この方法で失礼はないでしょうか。

何かアドバイスがありましたらお願い致します。

Answer 1

リクルーターの〇〇さんに大変お世話になりました心から感謝しております。ありがとうございました。

程度で良いと思います。伝言をお願いする必要は無いと思います。
内定辞退ですので、後は先方の取り計らいに委ねるべきです。

Answer 2

あなたは知らないだろうが日本人というのはね特に個人間の礼儀作法を重んじる民族です。世界一じゃないか？いい事か悪い事かはしりません。

という訳で今回あなたがその会社に入社決定したのは他ならぬその先輩の尽力のお陰ですよ、でないと考えられない・今回あなたが止めるのはしたがって先輩の顔をつぶすわけですよね？
これほどの恩知らずはありません。こん後の人生であなたはかならず運命の復酬に合う筈です。それが怖いですよ。
どうですか？今回だけは是非そのA会社に就職すべきですよ、それでも未だあなたはまだ突っ張るつもりかな？

Answer 3

おしえたらいいや。。